Kultur und Werte bei Devoteam Austria

Respekt

Respekt ist die Grundlage der Beziehungen zwischen Devoteamern. Wir sind bescheiden und behandeln alle respektvoll, unabhängig von ihrer Leistung oder ihrem Status. Wir heißen neue Leute willkommen, begrüßen die Vielfalt und kümmern uns gut umeinander. Wir legen Wert auf Nachhaltigkeit und treffen Entscheidungen, auf die wir auf lange Sicht stolz sein können.

Kollaboration

Als lernendes Unternehmen arbeiten wir konsequent zusammen und teilen unser Wissen mit anderen Teams. Wir entwickeln neue Fähigkeiten, um stets auf dem aktuellsten Stand der Technik zu sein, unsere Karriere zu beschleunigen und gute Veränderungen in die Welt zu setzen.

Ambition

Unser oberstes Ziel ist es, in den von uns bearbeiteten Bereichen die Nummer eins zu sein und durch Spezialisierung und Multidisziplinarität Mehrwert für unsere Kunden und Kundinnen zu schaffen. Wir fördern verantwortungsvolle Technik für eine bessere Zukunft. Wir sind leidenschaftlich und engagiert, verbessern kontinuierlich unsere Leistung und erhöhen unsere Talentdichte. Dies beginnt mit der Einstellung von Talenten, die besser sind als wir selbst.

Offenheit

Wir sind transparent und ermutigen unsere Mitarbeiter:innen aktiv dazu offenes und konstruktives Feedback zu geben, um echtes Vertrauen aufzubauen. Wir setzen uns gegen Handlungen, die mit unseren Werten, unseren Ambitionen oder den positiven Absichten von Devoteam unvereinbar sind, zur Wehr. Wir treffen mutige Entscheidungen ohne Angst, Gewohnheiten abzulegen.

Entrepreneurship

Wir wollen uns nicht selbst einschränken und geben unseren Teams den Raum und die Freiheit, innerhalb des klaren Rahmens der Konzernstrategie agil zu sein.

Wir sind selbstdiszipliniert und kämpfen ständig gegen Bürokratie. Wir sind mit unseren Kollegen und Kolleginnen vor Ort und belohnen uns und feiern Erfolge.